通讀全書232篇短論,閱后第一感覺是“耳目一新”,雖是在講大政策大道理,但語言生動、形象,文風樸實,讓人愿讀;再一個感覺是“有資料”,雖是短論,最長但是千余字,但均是有感而發(fā),觀點鮮明,像“大事講原則,小事講風格”“不能構(gòu)成‘唯票’的導向”“不要引導領(lǐng)導干部當“滿票干部”“要看GDP,但不能唯GDP》“懂團結(jié)是真聰明,會團結(jié)是真本領(lǐng)”等觀點,結(jié)合經(jīng)驗談如何做領(lǐng)導干部,讓人印象深刻。
要能做到心無百姓莫為“官”。黨員干部,只要心里裝著群眾,真心實意地為人民群眾做好事、辦實事、解難事,人民群眾就惦記他、信任他、支持他。對此,書中直言:“離開了人民,我們將一無所有、一事無成;背離了人民的利益,我們這些公仆就會被歷史所淘汰”;“群眾在黨員干部心里的分量有多重,黨員干部在群眾心里的分量就有多重”。因此,一個好的干部要“守土有責”,要有強烈的職責感,要拎著“烏紗帽”為民干事,不要捂著“烏紗帽”為己做“官”。領(lǐng)導干部要時刻牢記:黨和人民把我們放在領(lǐng)導崗位上是為人民干事,而不是做“官”的。群眾利益高于一切,領(lǐng)導職責重于泰山。“‘烏紗帽’再大,也大但是人民的生命財產(chǎn)安全和群眾的切身利益”。
要有“功成不必在我”的政績觀。書中指出,對領(lǐng)導干部來說,為一方經(jīng)濟社會發(fā)展,為一方百姓造福,就應講政績。共產(chǎn)黨人的政績,就是做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的事,就是解決群眾最關(guān)心、最迫切需要解決的問題。“樹政績的根本目的是為人民謀利益”。在大局面前,在黨和人民的利益面前,一個好的領(lǐng)導干部既要善于“瞻前”,對那些實踐證明行之有效的做法和決策,要一以貫之,絕不能朝令夕改,因領(lǐng)導人的改變而改變,而要在前任的基礎(chǔ)上添磚加瓦,更要注意“顧后”,要立足當前,著眼長遠,甘于做鋪墊之事,甘于抓未成之事。所以,一個好的領(lǐng)導干部,要正確認識“潛績”與“顯績”的關(guān)系,“要多做埋頭苦干的實事,不求急功近利的‘顯績’,創(chuàng)造澤被后人的‘潛績’”。
要有“把困難當作機遇”的良好精神狀態(tài)。良好的精神狀態(tài),是做好一切工作的重要前提。領(lǐng)導干部在工作順利的時候,持續(xù)良好的精神狀態(tài)并不難,難的是在應對眾多矛盾和問題時、遇到困難和挫折時,仍能夠始終持續(xù)昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。對此,作者提出“當官就要為民辦實事,干工作就是同矛盾和困難作斗爭。如果應對困難垂頭喪氣,占著位置毫無作為,那還是一個不合格的領(lǐng)導干部”。所以,一個好的領(lǐng)導干部要有“把困難當作機遇”的良好狀態(tài),“如果在壓力面前怨天尤人,自暴自棄,最終將一事無成;如果在壓力下奮發(fā)有為,作出成績,那就能得到組織的認可、群眾的擁護”。
要做到并善于狠抓落實。作者指出,好的領(lǐng)導干部“務必把抓落實擺上重要位置,做到落實、落實、再落實”。而“抓而不緊,等于不抓;抓而不實,等于白抓”。因此,“能否做到狠抓落實,是否善于狠抓落實,這是衡量領(lǐng)導干部作風、潛力、水平的重要標志”。要錘煉出“真抓”的工作作風,掌握“會抓”的本領(lǐng)方法。書中指出“抓落實就好比在墻上敲釘子”,首先要抓到點上、以點帶面,要盯住事關(guān)全局的重點工作,把力量凝聚到點上,著力解決涉及全局的突出問題;其次要一抓到底,常抓不懈,要一步一個腳印,步步為營,有板有眼,深入而持續(xù)地抓好落實,而不能滿足于會議開過了,文件發(fā)過了,嘴上講過了。
要能放下“架子”、做好“樣貌”。作者指出:“樣貌”不是外表,而是群眾歡迎的形象,是指干部的德才和實績。群眾心中“官樣貌”好的干部,就是那些政治堅定、潛力突出、作風過硬、善于領(lǐng)導科學發(fā)展的干部。“架子”只是徒有其表的形象。群眾看一名干部是否稱職,其中一個重要方面是看其“官樣貌”做得好不好,有沒有“官架子”。針對少數(shù)領(lǐng)導干部在群眾中的形象不是很好,“官樣貌”不怎樣樣、“官架子”倒不小的現(xiàn)象,作者指出,“領(lǐng)導干部做好‘樣貌’,其同群眾的關(guān)系就密切,工作起來就會得心應手;‘官架子’大,其同群眾的關(guān)系就疏遠,工作起來就會舉步維艱。”
要能管好自己。在書中,作者提出:領(lǐng)導干部“要‘干事’,更要‘干凈’”,“越是領(lǐng)導干部,越要廉潔自律”。如何做到這一點?書中提到,要注重加強自身修養(yǎng),慎小事,拘小節(jié),要追求“慎獨”的高境界。還要善于運用批評與自我批評這一思想武器管好自己,善于用“人格魅力管好自己”,給人們以思想上的正確引導和行為上的良好示范。
此外,書中關(guān)于領(lǐng)導干部如何做到“求知善讀,貴耳重目”,怎樣做好調(diào)查研究,如何提高領(lǐng)導藝術(shù),打好“團結(jié)牌”,怎樣掌握正確的工作方法等問題,都有獨到的見解。對于廣大黨員干部而言,此書尤其值得一讀。正如作者在書中所提到的:“為政者需要學與思。善學善思,善作善成,不斷提高自己、充實自己,增強為人民服務的本領(lǐng)。”